naja muss ja nicht für alle ersichtlich sein sondern nur als abfallprodukt rausfallen wenn man einen knappen entfernt das man den grund angibt und das das dann im Herzogen teil als liste zu sehen ist .
Vorteil wäre dann für eine neue bewerbung der person das man als herzog oder mentor dann geziehlt nachfragen kann.
Ich bin mir nicht so ganz sicher ob ich mit der idee hier so ganz richtig bin.
Macht es sinn eine ehemaligen kategorie einzupflegen das wir wissen ob jemand schonmal da war und wenn ja wer sein mentor bzw. bei wechseln wer seine mentoren waren ? und vielleicht weswegen wir ihn entlassen haben bzw. ob wir ihn wegen groben desinteresse oder so rausgekegelt haben?
